▼今天一大早的小微舞就被一条新闻给气到了,小汪2017年1月应聘到浙江宁波某机电公司,负责销售工作,今年,因待遇问题离职。离职后一个月左右,小汪突然收到原来一关系较好的顾客小张给她转发的一封邮件,小汪打开一看,怒了。“要
上周,和前同事吃饭,聊起初入职场时我们这群人青涩的样子。老板也难得参加,没有了上司和下属的关系,聊起天来反而特别轻松。席间,说起最多的就是工作前三年对一个人的影响。你的第一份工作,第一个老板都会影响一个人的职业观。而人和
点击"班主任研究会"关注我们优秀学生和一般学生的区别在于学习习惯而不在于智力,考上重点高中真的不是一件很难的事情,就看你有没有决心和信心。一名普通的初中生,按下面的要求养成习惯,通过努力考上重点高中是完全能够实现的!1先
作者:刘苏来源:刘苏的新浪博客1年轻人请先学会把手头的小事做好公司招了大批应届本科和研究生毕业的新新人类。平均年龄25岁。那个新的助理,是经过多次面试后,我亲自招回来的一个女孩。名牌大学本科毕业,聪明,性格活泼。私下里我
【老板思维模式】本微信是全国独家免费精品,每天播出企业管理实战文章及视频,分享最专业、最实战的管理技巧和案例!关注阅读三个月,相当于读了MB1. 你永远不知道在别人嘴中的你会有多少版本,也不会知道别人为了维护自己而说过什
今天,在朋友圈看到了一条无比悲痛的消息。腾讯前员工阿甘,从腾讯离职后自主创业,做了3家公司,在第三家公司即将创业成功的当口,他却突然从22楼跳下,离开这个世界。阿甘的全名很好听,叫“甘来”。只是可惜,他的人生该有的苦都尝
管理技巧百万职场人聚集地关注 如果你没有创业,没有干生意,没有自己当老板,那你可能会觉得,自己一辈子都在打工。但是在职场上,最忌讳的就是一直用打工者思维来干活,这真的会毁掉你。——管小代本文字数:2476字阅读时间:7分
【点击上方蓝字关注「斜杠先生」每晚推送】 1知乎上有这样一个问题:为什么那么多人开车回家,到了楼下还要在车里坐好久? 有一个回答获得了高分点赞:很多时候我也不想下车,因为那是一个分界点。推开车门你就是柴米油盐、是父亲、是
100000+HR正在关注 岗位、工作的分析是一项对各岗位的性质、任务、职责、资格条件所进行的系统工作,是制订修订岗位规范、工作说明书等人力资源管理文件的基础。 时近年中,很多HR又
点击上方快速加入 中国顶尖老板学习社区很多人不想过小富即安的日子,虽然自己有一份也算不错的工作,但是心里面总想干一炮大的,总想实现自己的财务自由,如果你也有这样的想法,那就让好好逼迫自己养成下面这五个习惯吧。【1】沉得
今年能在建材业活下来的都不简单,就是逆天的存在!——一位建材人的自述有人说,听说你们建材业挺红火的,应该很好赚钱吧?真是这样的吗?答案是否定的!说实话,今年能在建材业活下来就不错了!熬过了材料上涨,却躲不过环保督查,通过
作者 | 焱公子 来源 | 焱公子(ID:Yangongzi2015)本文作者曾在华为任职,因某些因素及对华为管理制度的不理解,裸辞创业。离开后的 3 年,他重新审视了华为的“狼性文化”,从员工到老板的角色转变,也让他对
今天终于知道“洗脑”的真正含义了。如果被毛·主·席“洗脑”了。你一定是开国十大元帅。如果被小平同志“洗脑”了。你一定是先富起来的那群人。如果你被比尔盖茨“洗脑”了。你一定是电脑业巨富 。如果你被李嘉诚“洗脑”了。你一定是
一年一度 王牌巨献 英国留学生专属 校招求职盛宴2017横扫全英 2018再度来袭盛宴第一章线上线下豪华“菜单”简介关键词:锁定 线下 On-Campus 直击 线上 Online 重磅 盛宴第二章 超前绝后年度“
在管理者成长平台回复009,进群免费学习课程点我学股权激励每个人都背负着一个沉重的十字架,在缓慢而艰难地前行!途中,有一个人忽然停了下来。他在想着什么?他想,上帝啊,这个十字架太沉重了,我可以把十字架砍掉一块!于是,他动
人力资源心理学成为一名优秀的HR、企业管理者的最佳途径。 2018年初,我们办了一个HR线下交流会。会上有小伙伴提出,自己平时沉浸在大量的基础事务性工作中,光是每个月发工资条都要花两天时间,腾不出时间做更重要的事情,对职
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来源:萧山网萧内论坛(wwwzaixscom)版权归属原作者在不少人看来,护士是个不错的职业,虽然很辛苦,但待遇也不错。然而有人却不这么认为。昨天,萧山一姑娘在萧内网发帖晒出了自己9月份的工资,引发众多网友的关注和热议…
在中国,能够享受周末,是一份体面工作的标配。而对美发从业者来说,完全不可想象。如今,一家叫“优剪”的互联网美发店,提出了一个大胆的想法:优剪用相对高的客单价,让顾客享受更有质量的剪发服务,而不局限于时间长短。这样发型师的
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